机构领导及分工

发布者:同济大学教学质量管理办公室发布时间:2023-11-08浏览次数:1175

主任:张伟平(20239月——至今)

工作职责:负责全面工作,分管监测中心。

1)在校党委和行政的领导下,贯彻执行国家、上级部委和学校有关教育教学质量管理工作的方针、政策;

2)按照学校发展规划和有关规定,组织制订和完善学校人才培养质量保证体系,并组织实施;

3)领导部门全面工作组织制定年度工作计划和工作总结,组织本单位员工的绩效考核;

4)分管本单位人事、财务、安全、信息等重大事项; 

5)负责制订与完善教育教学质量管理工作相关的制度文件、评价体系与运行机制; 

6)负责校内外的相关工作的交流与合作;

7)完成上级部门及校领导交办的其他工作。

 

副主任:相波(20227月——至今)

工作职责:分管评价中心。

1)协助开展人才培养质量保证工作;

2)分管本单位宣传、教学研究、国际交流等工作;

3)负责组织定点、定期监督工作;

4)负责协调和落实各类教育教学质量的外部评估和检查;

5)负责组织教育质量报告和人才培养质量跟踪调查工作;

6)协助组织教育教学数据报送、分析、预警工作;

7)完成领导交办的其他工作。

 

副主任:周上玖(20239月——至今)

工作职责:分管督导中心。

1)协助开展人才培养质量保证工作;

2)分管本单位党务、行政、资产、工会、档案等工作;

3)负责组织人才培养质量日常监督、公众监督、结果反馈、跟踪评价;

4)负责学校督导专家的建设与管理工作;

5)负责组织本科和研究生课堂教学质量、本科毕业论文(设计)和研究生学位论文全过程质量检查评价工作;

6)协助负责部门信息化建设工作;

       (7)完成领导交办的其他工作。